KẾ HOẠCH Phát động phong trào thi đua năm học 2021-2022
PHÒNG GD ĐT CẦN GIUỘC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMTRƯỜNG MG LONG THƯỢNG Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Số: 280 / KH-MGLT Long Thượng, ngày 17 tháng 9 năm 2021
KẾ HOẠCH
Phát động phong trào thi đua năm học 2021-2022
Phát động phong trào thi đua năm học 2021-2022
Thực hiện Hướng dẫn số 2355/HD-SGDĐT ngày 09/9/2021 của Sở Giáo dục và Đào tạo về Hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ Giáo dục mầm non năm học 2021-2022;
Thực hiện hướng dẫn số 1352/HD-PGDĐT ngày 15/9/2021 của Phòng GD&ĐT Cần Giuộc về hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ Giáo dục mầm non năm học 2021-2022;
Trường MG Long Thượng xây dựng kế hoạch phong trào thi đua cụ thể năm học 2021-2022 như sau:
I. MỤC ĐÍCH YÊU CẦU
- Động viên đội ngũ cán bộ, giáo viên phát huy truyền thống yêu nước, nỗ lực trong các phong trào thi đua, trọng tâm là thi đua “Dạy tốt - Học tốt”, “Đổi mới, sáng tạo trong dạy và học”; năng động, sáng tạo, phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học 2021-2022, thiết thực lập thành tích cao nhất chào mừng các ngày lễ lớn của đất nước, chào mừng thành công Đại hội Đảng các cấp.
- Các phong trào thi đua phải được phát động theo từng đợt, từng chuyên đề với nội dung, hình thức phù hợp và triển khai đến cán bộ, giáo viên trong nhà trường, đảm bảo hiệu quả, thiết thực, tạo bước chuyển biến mạnh mẽ trong các phong trào thi đua, cuộc vận động góp phần nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện, xây dựng đơn vị văn hóa, xanh - sạch - đẹp - an toàn, trường học hạnh phúc, đáp ứng yêu cầu đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo.
- Thi đua phải thường xuyên, liên tục gắn với kiểm tra, đánh giá, sơ kết, tổng kết; kịp thời phát hiện nhân tố mới; bồi dưỡng, nhân rộng các gương người tốt, việc tốt, các sáng kiến, kinh nghiệm hay trong phong trào thi đua góp phần xây dựng môi trường giáo dục văn hóa, tích cực, an toàn, thân thiện hướng tới xây dựng trường học hạnh phúc
II. NỘI DUNG THI ĐUA VÀ THỜI GIAN PHÁT ĐỘNG
1. Nội dung thi đua
- Tiếp tục đẩy mạnh, nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua, các cuộc vận động mang tính đặc thù ngành gắn với nhiệm vụ chính trị trọng tâm của nhà trường; phát huy dân chủ, đổi mới phương thức lãnh đạo, tiếp tục đẩy mạnh thực hiện “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” theo Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị trong toàn trường.
- Động viên cán bộ, nhà giáo, người lao động thi đua “Dạy tốt - Học tốt” với tinh thần đổi mới, sáng tạo và hiệu quả; khắc phục mọi khó khăn, tự học tập, bồi dưỡng và nâng cao năng lực chuyên môn, nghiệp vụ, quyết tâm hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Tập trung đẩy mạnh phong trào thi đua “Hai tốt”, cuộc vận động “Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm”, “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”.
- Đẩy mạnh các hoạt động chăm lo đời sống tinh thần, vật chất, khẳng định vai trò đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, giáo viên. Tổ chức tốt các hoạt động văn hóa, thể thao chào mừng kỷ niệm các ngày lễ lớn của đất nước. Đẩy mạnh xã hội hóa giáo dục, tạo các nguồn lực để phát triển giáo dục và đào tạo, hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ năm học. Tích cực ủng hộ giáo dục miền núi, vùng đặc biệt khó khăn, hỗ trợ cán bộ, giáo viên, nhân viên và các em học sinh trong ngành có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo.
- Đẩy mạnh giáo dục, bồi dưỡng ý thức trách nhiệm, năng lực cho đội ngũ cán bộ, giáo viên;
- Triển khai đồng bộ các giải pháp nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện, chú trọng các hoạt động trải nghiệm và rèn luyện kỹ năng thực hành. Đổi mới mạnh mẽ hình thức tổ chức dạy học đồng bộ với đổi mới công tác kiểm tra, đánh giá.
- Thực hiện tốt phương châm “Mỗi giờ lên lớp là một bước tiến trong giảng dạy, mỗi ngày đến trường có một đổi mới trong công việc”; phát huy sáng kiến, cách làm mới, sáng tạo, đổi mới trong việc chăm sóc, giáo dục, quản lý, phục vụ.
- Đổi mới phương pháp, hình thức tổ chức chăm sóc giáo dục trẻ theo hướng giáo dục lấy trẻ làm trung tâm;
- Thực hiện nghiêm túc quy định về đạo đức nhà giáo, quy tắc ứng xử trong nhà trường theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo; đoàn kết, hỗ trợ đồng nghiệp trong công tác, đời sống, giúp đỡ nhau trên cơ sở xây dựng các nhóm “Nhà giáo cùng nhau phát triển” trong các tổ chuyên môn.
- Tiếp tục đẩy mạnh thực hiện cuộc vận động “Một ngày vì học sinh thân yêu” Xây dựng nhà trường thân thiện, hạnh phúc, an toàn, không có bạo lực học đường. Thực hiện tốt việc phối hợp giữa nhà trường, gia đình và xã hội trong việc chăm sóc giáo trẻ.
- Phát động phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp” với nội dung tuyên truyền, vận động toàn thể đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên, học sinh tham gia vệ sinh, trồng hoa, chăm sóc cây, trang trí lớp học, phòng ban làm việc, xây dựng trường, lớp, cơ quan văn minh, khang trang, xanh, sạch, đẹp.
2. Thời gian phát động
+ Chia năm học thành 02 đợt thi đua:
- Đợt 1: Từ ngày 06/10/2021 đến 26/01/2022: Tập trung thi đua dạy tốt, học tốt, quản lý tốt chào mừng năm học mới và kỷ niệm Ngày nhà giáo Việt Nam.
- Thi đua dạy tốt, học tốt chào mừng kỷ niệm thành lập Quân đội ND Việt Nam, ngày thành lập Đảng cộng sản VN, ngày Quốc tế phụ nữ, ngày thành lập đoàn TNCSHCM, tập trung hoàn thành nhiệm vụ học kì I năm học.
- Đợt 2: Từ 27/01/2022 đến 10/6/2022: Thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học, ngày quốc tế phụ nữ, ngày sinh nhật Bác….
- Chào mừng CM tháng 8 và Quốc khánh 2/9; tổ chức tốt các hoạt động hè cho giáo viên, học sinh, làm tốt công tác tuyển sinh, xây dựng CSVC trường học, chuẩn bị các điều kiện cho năm học mới.
III. CÁC GIẢI PHÁP VÀ TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Các giải pháp
- Đẩy mạnh, đổi mới công tác tuyên truyền, phổ biến các Nghị định, Thông tư, văn bản hướng dẫn về Thi đua - Khen thưởng. Nâng cao nhận thức của đội ngũ cán bộ, giáo viên về ý nghĩa của các phong trào thi đua, làm cho phong trào thi đua thực sự trở thành ý thức tự giác, trách nhiệm và thường xuyên của từng đơn vị, từng cá nhân.
- Tổ chức phát động, xác định rõ nội dung, hình thức tổ chức phong trào thi đua. Nâng cao chất lượng, công tác thi đua - khen thưởng, đảm bảo một cách kịp thời, công khai, chính xác và công bằng.
- Kịp thời động viên khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua, cuộc vận động.
- Phong trào thi đua phải bám sát nhiệm vụ chính trị của Ngành, của địa phương, của nhà trường. Cùng với việc tổ chức phát động, tổng kết phong trào thi đua chung hàng năm, cần quan tâm phát động các phong trào thi đua theo đợt, theo chuyên đề với nội dung và hình thức phù hợp, bảo đảm thiết thực, hiệu quả.
2. Tổ chức thực hiện
- Căn cứ nhiệm vụ chính trị của ngành, của địa phương, của nhà trường năm học 2021-2022, Nhà trường chỉ đạo và phát động thi đua ngay từ đầu năm học đến 100% cán bộ, giáo viên trong đơn vị. Ký giao ước thi đua trong tháng 10/2021 với các nội dung, chỉ tiêu cụ thể, phù hợp với điều kiện đơn vị và khả năng phấn đấu của cá nhân.
Các đồng chí cán bộ, giáo viên đăng ký thi đua trong năm học.
- Tổ chức các đợt thi đua ngắn gắn với các ngày kỷ niệm, các sự kiện lớn của đất nước, các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao để tạo không khí thi đua sôi nổi trong đơn vị nhà trường.
- Kiểm tra, đánh giá, sơ kết, tổng kết thi đua và đề xuất các hình thức khen thưởng; kịp thời biểu dương, tôn vinh tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc sau mỗi đợt thi đua; tiếp tục đẩy mạnh việc tuyên truyền, lan tỏa gương tiêu biểu Báo cáo kết quả về bộ phận Tổng hợp - Thi đua theo các đợt cụ thể như sau:
- Đợt 1: Sơ kết vào cuối học kỳ I năm học 2021-2022.
- Đợt 2: Tổng kết vào cuối năm học 2021-2022.
II. Các danh hiệu thi đua
1. Đối với tập thể:
Phấn đấu đạt, vượt các mục tiêu và nhiệm vụ đề ra. Giữ vững danh hiệu "Tập thể lao động xuất sắc ".
+ Giữ vững khối đoàn kết
+ Chi bộ : Trong sạch vững mạnh
+ Công đoàn: Vững mạnh xuất sắc
+ Chi đoàn: vững mạnh
2. Đối với cá nhân:
+ CSTĐCS: 10 /27; LĐTT: 26 /27
+ GVG tỉnh: 02/16 GV; GVG trường: 15/16 GV
Trên đây là Kế hoạch phát động thi đua năm học 2021-2022, trường mẫu giáo Long Thượng yêu cầu các đồng chí cán bộ, giáo viên trong nhà trường thực hiện nghiêm túc theo kế hoạch./.
Nơi nhận : HIỆU TRƯỞNG
- CĐCS phối hợp;
- P.HT (Th/h );
- CBGVNV (Th/h );
- Lưu: VT.
Nguyễn Thị Mỹ Hương